働くイメージの乖離

働くイメージがつかない場合は、企業研究が足りないことに気がつきました。

これは反省です。

営業とかは、なんとなくのイメージが付くので、営業が向いていると言われたら、まんざらでもないなと思ってしまいます。

反対に、自分の知らない業界についてはイメージが掴みにくいと思います。

出社してからの想像が付かない。

もしかしたら僕のやる気も、自分の知らない業界だったから、イマイチ乗り気になれなかったのかなという部分もありました。

働くイメージが付いていないからだと思います。

考えようにも、その先のことを知らないので、働いても楽しいかどうかも分かりません。

いわゆる一寸先は闇、状態です。

働くイメージがあるだけで、やる気は上がってくると思います。

例えば、営業。

脳みそは自分を美化するのは上手ですから、実際はコミ症だけど、営業がバリバリ出来る想像をしてしまい、営業が出来そうと思ってしまう。

バリバリ出来る自分を想像するのは、楽しいです。

僕も実際、リクルートから営業！営業！と言われた時に、想像して楽しそうと思いました。

デメリットも一切考えずに。

出来る自分ばかり想像をしていた。

企業研究は基礎中の基礎だと思いますが、ちゃんと出来ている人はどれくらいいるのでしょうか。

大手企業にエントリーする人は、大手だから想像がしやすいから、エントリーするのでは？と思う部分もあります。

安定もありますが。

反対に知られていない業界は、とにかく研究をしないと、前に進めない気がします。

働くイメージがつかなければ、志望動機も書けませんから。

まずは企業研究。

そのようなことに気がついた、30歳。

いまさら感。

本日もお読み頂き、誠にありがとう御座います。

飲食店の元店長は、他業界に中々転職が出来ません。

でも、私は絶対に他業界に転職してやる！と決めたブログとなっております。

チラ見で良いので、僕の生き様を見てやって下さい。

ありがとう御座いました。